Development of the methods of remuneration of medical institutions at the expense of funds of standardized insurance reserve of territorial Federal Medical Insurance Funds (FMIF, 2012)

В феврале 2012 г. Институт Гайдара приступил к разработке методики вознаграждения медицинских организаций за счет средств нормированного страхового запаса территориальных фондов обязательного медицинского страхования как фактора, обеспечивающего повышение уровня качества и доступности медицинской помощи, в соответствии с договором с Федеральным фондом обязательного медицинского страхования.

Целью исследования была разработка единых подходов к определению наиболее эффективных механизмов вознаграждения медицинских организаций с целью повышения уровня качества и доступности медицинской помощи.

В ходе работы были решены следующие задачи:

анализ международного и российского опыта внедрения эффективных механизмов вознаграждения медицинских организаций;

анализ существующей и необходимой нормативно-правовой базы по вопросу вознаграждения медицинских организаций с целью повышения уровня качества и доступности медицинской помощи;

определение целевых показателей доступности и качества медицинской помощи, при достижении которых возможна выплата вознаграждения медицинской организации;

рассмотрение основных методов оценки деятельности медицинской организации;

определение возможных механизмов распределения вознаграждения между медицинскими организациями;

выявление основных рисков и разработка методов их минимизации при внедрении в субъектах Российской Федерации эффективных механизмов вознаграждения медицинских организаций;

определение возможных механизмов распределения вознаграждения между медицинскими организациями;

выявление основных рисков и разработка методов их минимизации при внедрении в субъектах Российской Федерации эффективных механизмов вознаграждения медицинских организаций.

Реализация проекта была завершена в мае 2012 г.